著者から: 声に出して考えたこと年金（ラテン語のpensio、支払いに由来）は、以下の人々に支払われる定期的（通常は毎月）の現金給付です： = 退職年齢（老齢年金）に達した、 =言い換えれば、これは莫大な政府支出であり、人口の労働年齢層に大きな負担を課し、さらに...助けになるだけでなく、率直に言って害を及ぼします。これらの支払いを受け取る人々と社会全体の両方...国家は社会関係を調整するための機関でありメカニズムである...年金は幻想...そしてユートピア...年金は鮮やかだが残念ながらユートピア的な例である保険事業の仕事は、障害者に対する労働人口（納税者）の割合が一定に増加することによってのみ計算され、利益を生むものである。ロシアの法律によれば、「労働年金」は「月額」である。被保険者および被保険者の障害のある家族に対する補償を目的とした現金の支払い。 問題については説明しません。それらはすでに誰もが知っています。 解決策のオプション: 保険ビジネスと銀行業務の原則からの移行... 結局のところ、実際には、それらは類似している以上のものですが、依然として多くの点があります。大きな違いは、年金が予算の支出部分ではないことを少し想像してみてください。そして、預金の支払いは、私たちの世界と国家経済全体の全体像を直ちに変えます。世界で最も裕福になる...人々が自分の国に投資することで利益が得られるから...そしてこれらの預金は管理できる...削減、増加、使用、相続によって継承.... 「金準備」という単純な忘れられた原則と、そのような経済におけるお金の価値はもはや下落しませんが、価格は上昇し始めます - その価値は増加します 世界的な社会問題：内部からの眺め：そこには家族が住んでいました - 彼らは。子供を育て、子供たちは成長し、別居します...元両親は高齢になり、今では名誉ある年金受給者となり、年金の形で収入を受け取ります...自分のことはできる間、自立しようと遊んでいます。 ..そして若者が働くことを競争させます（時には公然と妨げます）（時には彼らは過保護です）...彼らが自分で自分の世話をできなくなる瞬間が来ると、彼らは「重荷」になります...労働能力を失うことは、他の機能への正常な移行です!!! 人生経験を「孫」、つまり次の世代に引き継ぐことです...残念ながら、今の最大の問題は世代間のギャップです!!!戦争ですが、それはもっと悪くて悲しいです...これは「ルーツ」の喪失、「意味の喪失」です...社会に病気や問題が蔓延しています...実際、普通に教育を受けた若い世代は簡単にその世代を養うことができます両親と子供たちにとって...これは常にそうであり、これからもそうです...そしてこれは親にとって良い動機になります!! :) 価値のある世代を育てること - 彼らに「賢さ」を教えること。なぜなら、あなたが子供を産んだり育てたりしなかったら、老後は「見知らぬ人」か州立養護施設に行かなければならないからです。悲しい結末に運命づけられている…実際、健常者であれば誰もが普通に働いている間に十分な収入を得ることができる…愛する子供たちや孫たちにきちんとした老後を保障できる…そしてこのままにしておく。国民の責任であって役人や国家の責任ではない…リスク保険は存在するべきだが、年金保険は預金の形であるべきであり…さらに…「退職」時に引き継がれるべきである。継承 :) そして、すべてがすぐに適切な位置に収まります...そのため、私たちの両親は最終的に「祖母」と「祖父」プログラムのメカニズムをオンにするでしょう...彼らの運命は、子供たちが孫の世話をしている間、孫の世話をすることです国家の利益と発展のために働く...